ראיון 1 מול רכזת הגיוס
במידה ויש עניין ראיון מנכ"ל
- השארת טלפונים ממליצים חובה!
יש דרישה הכרחית למבחני הסמכה של גוגל
- מבחן מקצועי מול איש שיווק חיצוני להצגת השליטה הבסיסית בהקמת קמפיינים, יעדים, הטמעות וכדו'.
- לאחר מכן מפגש נוסף עם רכזת הגיוס לצורך בדיקה ותיאום ציפיות שכר ותנאים ומעבר על החוזה..
שאלות מתוך הראיון
- תיאור כללי על עצמך
- לספר על 3 יתרונות וחסרונות
- איך התמודדת עם קשיים בעבודות קודמות
- סיפור הצלחה..
תשובות
הוסף תשובה
על מנת לצפות במידע ששותף על ידי חברי TheWorker
אנא שתפו גם אתם את הקהילה!
אשכנזי זלצמן
80 עובדים
משרדים ראשיים: החשמונאים תל אביב
משרד פרסום שמתעסק בעיקר בלקוחות ציבוריים כמו אוניברסיטאות , נמלים , חברת חשמל וכו'